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環(huán)球熱文:為高溫天氣下勞動(dòng)者撐起“綠蔭”!云南四部門聯(lián)合發(fā)文

云南省人力資源和社會(huì)保障廳
| 2022-08-18 06:09:22

為貫徹落實(shí)國家和省有關(guān)高溫天氣下勞動(dòng)者權(quán)益保障工作要求,近日,云南省人力資源和社會(huì)保障廳、云南省總工會(huì)等四部門轉(zhuǎn)發(fā)《人力資源社會(huì)保障部 全國總工會(huì) 中國企業(yè)聯(lián)合會(huì)/中國企業(yè)家協(xié)會(huì) 全國工商聯(lián)關(guān)于做好高溫天氣下勞動(dòng)者權(quán)益保障工作的通知》(人社部明電〔2022〕9號(hào)),并提出以下貫徹意見。

一、提高思想認(rèn)識(shí),加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)


(相關(guān)資料圖)

高溫天氣防暑降溫和勞動(dòng)保護(hù)工作直接關(guān)系到勞動(dòng)者的身體健康和生命安全,各級(jí)協(xié)調(diào)勞動(dòng)關(guān)系三方要提高政治站位,堅(jiān)持人民至上、生命至上的理念,充分認(rèn)識(shí)夏季高溫天氣作業(yè)對勞動(dòng)者身體健康的不利影響。

各級(jí)人力資源社會(huì)保障部門、工會(huì)、企聯(lián)、工商聯(lián)要認(rèn)真落實(shí)人社部明電〔2022〕9號(hào)有關(guān)規(guī)定,發(fā)揮各方優(yōu)勢,形成工作合力,壓實(shí)部門監(jiān)管責(zé)任,嚴(yán)格貫徹勞動(dòng)法、勞動(dòng)合同法、職業(yè)病防治法、安全生產(chǎn)法等有關(guān)規(guī)定,落實(shí)《防暑降溫措施管理辦法》,確保高溫天氣下勞動(dòng)者合法權(quán)益得到有力維護(hù)。要加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),明確責(zé)任分工,將高溫天氣防暑降溫工作納入勞動(dòng)關(guān)系風(fēng)險(xiǎn)隱患排查行動(dòng)范圍,認(rèn)真抓實(shí)抓細(xì)勞動(dòng)者權(quán)益維護(hù)工作。

要加強(qiáng)勞動(dòng)保障監(jiān)察執(zhí)法力度,暢通舉報(bào)投訴渠道,依法查處用人單位違法行為;加強(qiáng)勞動(dòng)爭議案件調(diào)處,暢通受理渠道,及時(shí)有效維護(hù)勞動(dòng)者合法權(quán)益;認(rèn)真履行監(jiān)督檢查職責(zé),督促用人單位落實(shí)勞動(dòng)保護(hù)和防暑降溫規(guī)定;引導(dǎo)企業(yè)積極承擔(dān)社會(huì)責(zé)任,關(guān)心關(guān)愛勞動(dòng)者身心健康,筑牢高溫天氣作業(yè)勞動(dòng)者勞動(dòng)權(quán)益保護(hù)屏障。

二、加強(qiáng)督促指導(dǎo)、落實(shí)保障措施

各級(jí)協(xié)調(diào)勞動(dòng)關(guān)系三方要加強(qiáng)指導(dǎo)和督促用人單位落實(shí)好高溫天氣下保障勞動(dòng)者合法權(quán)益的主體責(zé)任,建立健全防暑降溫工作制度,合理安排勞動(dòng)者在高溫天氣下的戶外工作時(shí)間,持續(xù)改善勞動(dòng)條件。

要指導(dǎo)用人單位與勞動(dòng)者協(xié)商通過調(diào)整工作時(shí)間、加大班次輪換、適當(dāng)增加高溫作業(yè)環(huán)境下勞動(dòng)者休息時(shí)間、減輕勞動(dòng)強(qiáng)度等措施,最大程度減少勞動(dòng)者高溫時(shí)段的戶外工作時(shí)間,切實(shí)保障好高溫作業(yè)、高溫天氣作業(yè)勞動(dòng)者安全和身體健康。

要按照《云南省人力資源和社會(huì)保障廳關(guān)于發(fā)布企業(yè)高溫津貼標(biāo)準(zhǔn)的通知》(云人社發(fā)〔2013〕98號(hào)),指導(dǎo)和督促用人單位及時(shí)向符合條件的勞動(dòng)者發(fā)放高溫津貼。引導(dǎo)用人單位在工資分配中考慮高溫天氣作業(yè)等特殊勞動(dòng)消耗因素,向一線、艱苦戶外崗位勞動(dòng)者傾斜。要引導(dǎo)平臺(tái)企業(yè)對高溫天氣下接單的戶外工作勞動(dòng)者給予適當(dāng)補(bǔ)貼,切實(shí)維護(hù)好高溫天氣下勞動(dòng)者勞動(dòng)權(quán)益保障。

三、加大宣傳力度,營造良好氛圍

各級(jí)協(xié)調(diào)勞動(dòng)關(guān)系三方要充分運(yùn)用各類媒體宣傳渠道和網(wǎng)站、微信公眾號(hào)等平臺(tái)開展宣傳報(bào)道,加大對高溫天氣作業(yè)勞動(dòng)保護(hù)政策和法律法規(guī)知識(shí)的宣傳力度,在全社會(huì)形成關(guān)心關(guān)愛高溫天氣作業(yè)勞動(dòng)者的良好氛圍。

要密切關(guān)注社會(huì)輿情,加強(qiáng)正面解讀,及時(shí)回應(yīng)社會(huì)關(guān)切,對有關(guān)社會(huì)輿情及時(shí)予以處置。

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下載查看人社部明電〔2022〕9號(hào)全文

標(biāo)簽: 用人單位 勞動(dòng)關(guān)系 人力資源

  • 標(biāo)簽:用人單位,勞動(dòng)關(guān)系,人力資源

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